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COC验厂咨询

发表日期：2018年6月8日本页面已被访问 2693 次

　　一、COC验厂简介
　　COC全称为Code of Conduct，即是“行为守则”或“工作守则”的简称。通常是指公司(如:WAL-MART， DISNEY，SEARS，K-MART，KOLHS，TARGET等) 制定的或自愿采用其它组织制定的政策和原则。它承诺公司对所有商业伙伴包括供应商、制造商和分包商的劳工问题负有责任，要求所有商业伙伴遵守基本的劳工标准和当地劳动法规，为工人提供公平而体面的工作条件。只有符合其政策和原则的工厂，才能够为其提供货物。
　　二、COC验厂的基本内容
　　1. 工资报酬
　　2. 工作时间
　　3. 强迫劳动
　　4. 童工
　　5. 歧视
　　6. 职业安全卫生
　　7. 宿舍健康安全
　　9. 环保
　　10. 结社自由和集体谈判权
　　……等
　　三、COC验厂作用
　　1、确保接单出货的顺利进行；
　　2、确保与与客户/供货商长期合作关系；
　　3、尊重员工生命，提升企业形象；
　　4、增强企业凝聚力，实现劳资双方双赢的局面；
　　5、针对事故和损失制定具成本效益的预防措施；
　　6、暴露于工作地点危险因素的情况得以减轻。

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